直播吧9月15日讯 近日Scout和EDG之间的协议纠纷愈演愈烈视频专区，对此B站博主亦然就此整理Scout协议细节，供环球评估（以下试验为网文静言，一切以官方音书为准）

领先标明态度：我不站边啊我仅仅把知说念的事说一下，其他的你们自行判断

scout大略率是去不了淌若能去 需要赔付edg 3xxx个，或者edg被勒索了，撤诉，你们认为哪个可能，赔付edg3xx个相配于scout去一次寰宇赛之前在edg赚的钱 全白干了， edg淌若撤诉两边也不会闲到今天这一步，scout去不了 别东说念主去不去没真义 因为谁的后果也不会比scout好，是以救救gala，然而凭证我所知说念的 scout和edg之间 一审扫尾照旧出来了，那即是scout需要向edg赔付几百万然后edg也需要向scout赔付，他需要向edg赔付金额除以3，这个讼事照旧打了特殊久，就淌若scout真必须向edg赔付3xxx其实一审就应该判结束，为什么会有二审，因为 一审赔付的金额 edg不高兴 是以有了二审！

scout知说念我方不可出境的技艺是春季赛刚打完他向回家放假，在一审达成以后莫得为止出境这个事，这个事是edg二审的技艺冷落的，淌若两边有一方是填塞有理的情况下-审就达成，21年和edg夺冠以后他的协议到期了，那技艺他跟edg签了一份1+12年，具体金额是顶新，1+1合共事件是22年和23的，21夺冠以后 scout就应该涨薪了，才有了之后1+1的顶薪协议，最终的扫尾是21年达成以后跟edg签了一份1+1同顶薪!待遇，22年打完寰宇赛 23年出了一件事即是工资帽，那时签1+1协议的技艺是顶薪，但23工资帽出来，就导致你不可顶薪视频专区，你必须得降薪egd贬责层就跟scout即是协商这个事了，大略情况工资帽出来，你不可顶薪，但scout说我协议即是顶新 为什么不可顶新了，因为就启动了

edg那里说 工资帽没办法，scout说我我方去查查怎样回事，然后scout查结束说我不错顶薪啊，但edg说你不可顶薪，scout那里默示我不顶薪！

我不可选定 就有之后去谈论kt得一系列事件，谈论kt得技艺是因为，即是因为工资帽得事，但那技艺edg不是说一直给scout齐是最佳得待遇吗，

淌若这两年就这个协议了scout为什么要抵挡，况且这经由中scout跟雇主交涉不太好，是以目下edg和scout得关系才这么，交涉得经由中还

发生了一件事，那即是scout你不给我顶薪，我是不是不错出去谈军队，然后edg那方面领路 虽然了，你去谈，然后scout就去谈了，但这技艺

重心：要知说念一件事，scout去外面谈，edg那里说不错，然而协议还在edg手中，edg并莫得给scout解约，scout得全经济约协议齐在edg手中，

这种情况下，scout去谈了，然后战斗了kt终末没签，终末战斗得李宁，战斗李宁签约到手了，那这个问题就来了，为什么edg手中有scout得协议然后ing还 能跟他签约到手呢，因为edg那时高兴scout出去了，说你我方谈论去把，谁能给你开顶新你我方谈论去，然后scout说那你得给你解约酿成目田东说念主我能力谈论啊，edg是说我给你解约函，然后还没见效呢，scout得经纪公司，就跟李宁把协议签了， 是以才有了，即使跟李宁签完协议还在edg手中，这就有了双向协议 这个讼事就打上了

盛怒的狗头 视频专区